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“給与”で検索した結果、222件の該当する記事が見つかりました。

全222件中 151〜200件目を表示

就労移行支援利用後の人生の変化を分析　コメント編

Kaienアンケート2017 発達障害のある300人に聞きました
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e5%b0%b1%e5%8a%b4%e7%a7%bb%e8%a1%8c%e6%94%af%e6%8f%b4%e5%88%a9%e7%94%a8%e5%be%8c%e3%81%ae%e4%ba%ba%e7%94%9f%e3%81%ae%e5%a4%89%e5%8c%96%e3%82%92%e5%88%86%e6%9e%90%e3%80%80%e3%82%b3%e3%83%a1%e3%83%b3/

発達障害の就労支援を行っている株式会社Kaienでは、2012年10月に就労移行支援開始以来、首都圏7拠点に展開するまでになりました。5年で合わせて1,000人以上に支援をし、修了した850人のうち700人以上の方が就職 […]

就労移行支援利用後の人生の変化を分析　データ編

Kaienアンケート2017 発達障害のある300人に聞きました
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e5%b0%b1%e5%8a%b4%e7%a7%bb%e8%a1%8c%e6%94%af%e6%8f%b4%e5%88%a9%e7%94%a8%e5%be%8c%e3%81%ae%e4%ba%ba%e7%94%9f%e3%81%ae%e5%a4%89%e5%8c%96%e3%82%92%e5%88%86%e6%9e%90%e3%80%80%e3%83%87%e3%83%bc%e3%82%bf/

発達障害の就労支援を行っている株式会社Kaienでは、2012年10月に就労移行支援開始以来、首都圏7拠点に展開するまでになりました。5年で合わせて1,000人以上に支援をし、修了した850人のうち700人以上の方が就職 […]

やはり最後は強みを活かすこと　50代後半 発達障害の方の就職体験記

Kaien代々木　利用開始後3か月で内定に至ったケース
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e3%82%84%e3%81%af%e3%82%8a%e6%9c%80%e5%be%8c%e3%81%af%e5%bc%b7%e3%81%bf%e3%82%92%e6%b4%bb%e3%81%8b%e3%81%99%e3%81%93%e3%81%a8%e3%80%8050%e4%bb%a3%e5%be%8c%e5%8d%8a-%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c/

Kaien代々木の黒木です。 当事業所が2017年7月に開所してはや5か月。次々と一般枠へのクローズ就労や、高収入の障害枠への就職が決まる中、苦労が実って就職に至ったエピソードを紹介したいと思います。 40社以上の応募も […]

Kaien代々木 内定者続々！ 半年で16人

働いたことがある方もない方も自分の「輝き」をみつけられる訓練プログラム
https://www.kaien-lab.com/staffblog/kaien%e4%bb%a3%e3%80%85%e6%9c%a8%e3%80%81%e5%86%85%e5%ae%9a%e8%80%85%e7%b6%9a%e3%80%85%ef%bc%81/

Kaien代々木スタッフの菅原です。 街がクリスマスムード一色になると、今年も終わるんだなあと寂しくなりますね・・・。夏の暑い日にスタートしたKaien代々木も、開所から5か月がたとうとしています。そして、この5か月でた […]

障害者を雇うと助成金もらえるんですよね

障害者雇用に関する納付金・調整金・給付金 そして助成金の制度を解説
https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/%e3%80%90%e4%bc%81%e6%a5%ad%e4%ba%ba%e4%ba%8b-%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e3%81%ae%e8%b1%86%e7%9f%a5%e8%ad%98%e3%80%91%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e8%80%85%e9%9b%87%e7%94%a8%e3%81%ab%e9%96%a2%e3%81%99/

Kaienでは、人事ご担当者様に向けて人材活用や障害者雇用を取り巻く情勢など、日頃の採用活動に役立つ最新情報をメールでご案内しています。 障害者雇用納付金 障害者雇用にまつわるお金関係は、①『障害者雇用納付金』の制度と、 […]

発達障害の人が埼玉から都内に通うために

就労移行で整える通勤と勤怠安定に向けたノウハウ
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e3%81%ae%e4%ba%ba%e3%81%8c%e5%9f%bc%e7%8e%89%e3%81%8b%e3%82%89%e9%83%bd%e5%86%85%e3%81%ab%e9%80%9a%e3%81%86%e3%81%9f%e3%82%81%e3%81%ab/

こんにちは！就労移行支援事業所Kaien池袋の湊です。 ご利用まで迅速に！短くなったKaienの待機期間 Kaienの就労移行支援事業所も7か所と増えました。日々の利用は7拠点で150人ほど、登録者全体では200人弱にな […]

横浜・川崎での発達障害に特化したKaien求人の現状

https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e6%a8%aa%e6%b5%9c%e3%83%bb%e5%b7%9d%e5%b4%8e%e3%81%a7%e3%81%ae%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e3%81%ab%e7%89%b9%e5%8c%96%e3%81%97%e3%81%9fkaien%e6%b1%82%e4%ba%ba%e3%81%ae%e7%8f%be%e7%8a%b6/

就労移行支援事業所、Kaien横浜事業所の大野です。 私は現在勤続4年目で、Kaien横浜事業所が開所した同時期に入社しています。また、川崎事業所の立ち上げの際にも応援に行っており、根っからの神奈川の生え抜きスタッフです […]

Kaien代々木 訓練がスタート

～一般枠への就職を意識し、給与水準の高いレベルを目指した職業訓練を目指します～
https://www.kaien-lab.com/staffblog/kaien%e4%bb%a3%e3%80%85%e6%9c%a8-%e8%a8%93%e7%b7%b4%e3%81%8c%e3%82%b9%e3%82%bf%e3%83%bc%e3%83%88/

　Kaien代々木の川口です。今まではKaien秋葉原で勤務していましたが、Kaien代々木開所に伴い異動となりました。他スタッフや講師陣も他拠点から集結し、これから新しい拠点を支えて行きたいと思います。 　Kaien代 […]

Kaien代々木開所 当社7ヶ所目 発達障害の方のための就労移行支援事業所

～2017年7月3日 Kaien代々木が東京・渋谷区にオープンしました～
https://www.kaien-lab.com/information/kaien%e4%bb%a3%e3%80%85%e6%9c%a8%e9%96%8b%e6%89%80-%e5%bd%93%e7%a4%be7%e3%83%b6%e6%89%80%e7%9b%ae-%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e3%81%ae%e6%96%b9%e3%81%ae%e3%81%9f%e3%82%81%e3%81%ae%e5%b0%b1/

Kaien代々木が2017年7月3日にオープンしました。20人の定員です。これまでのKaienの就労移行支援事業所の中でも、より一般枠への就職を意識し、給与水準の高いレベルを目指した職業訓練と就職支援を実施してまいります […]

数字で見る Kaien就労移行支援 2016年度就職実績まとめ

Kaienマンスリーレポート特別編
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e6%95%b0%e5%ad%97%e3%81%a7%e8%a6%8b%e3%82%8b-kaien%e5%b0%b1%e5%8a%b4%e7%a7%bb%e8%a1%8c%e6%94%af%e6%8f%b4-2016%e5%b9%b4%e5%ba%a6%e5%b0%b1%e8%81%b7%e5%ae%9f%e7%b8%be%e3%81%be%e3%81%a8%e3%82%81/

Kaien秋葉原の鈴木です。当社の就労移行支援利用者の就職実績と、発達障害のある人の就職トレンドを毎月お伝えしている「Kaienマンスリーレポート」。今回は特別編として2016年度の就職実績を振り返ります。当社ウェブサイ […]

発達障害者向け「Kaien非公開求人」

Kaienマンスリーレポート2017年4月
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e8%80%85%e5%90%91%e3%81%91%e3%80%8ckaien%e9%9d%9e%e5%85%ac%e9%96%8b%e6%b1%82%e4%ba%ba%e3%80%8d/

Kaien秋葉原の鈴木です。当社の就労移行支援利用者の就職実績と、発達障害*のある人の就職トレンドを毎月お伝えしている「Kaienマンスリーレポート」。今回は4月分のデータを基にお話ししていきます。 4月の就職者は32名 […]

発達障害の人の就職事情　就労移行修了生の3月入社が多い理由

Kaienマンスリーレポート2017年3月
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e3%81%ae%e4%ba%ba%e3%81%ae%e5%b0%b1%e8%81%b7%e4%ba%8b%e6%83%85%e3%80%80%e5%b0%b1%e5%8a%b4%e7%a7%bb%e8%a1%8c%e4%bf%ae%e4%ba%86%e7%94%9f%e3%81%ae3%e6%9c%88%e5%85%a5/

Kaien秋葉原の鈴木です。当社の就労移行支援利用者の就職実績と、発達障害*のある人の就職トレンドを毎月お伝えしている「Kaienマンスリーレポート」。今回は2016年度の就職者速報と、2017年3月分のデータを基にお話 […]

大企業で働くメリット、中小企業で働くメリット　～発達障害のある人の求人選び～

Kaienマンスリーレポート2017年2月
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e5%a4%a7%e4%bc%81%e6%a5%ad%e3%81%a7%e5%83%8d%e3%81%8f%e3%83%a1%e3%83%aa%e3%83%83%e3%83%88%e3%80%81%e4%b8%ad%e5%b0%8f%e4%bc%81%e6%a5%ad%e3%81%a7%e5%83%8d%e3%81%8f%e3%83%a1%e3%83%aa%e3%83%83%e3%83%88/

Kaien秋葉原の鈴木です。 当社の就労移行支援利用者の就職実績と、発達障害*のある人の就職トレンドを毎月お伝えしている「Kaienマンスリーレポート」。今回は2月のデータを基にお話ししていきます。 2月の就職者数は8名 […]

50%の内定獲得は高いか低いか？　発達障害のある大学生の 「2016 就活戦線」

https://www.kaien-lab.com/staffblog/50%e3%81%ae%e5%86%85%e5%ae%9a%e7%8d%b2%e5%be%97%e3%81%af%e9%ab%98%e3%81%84%e3%81%8b%e4%bd%8e%e3%81%84%e3%81%8b%ef%bc%9f%e3%80%80%e7%99%ba%e9%81%94%e9%9a%9c%e5%ae%b3%e3%81%ae%e3%81%82%e3%82%8b%e5%a4%a7/

ガクプロスタッフの藤（とう）です。入社以来、発達障害*（含む疑い）のある大学生や大学院生、専門学校生のサポートを担当しています。 今年度の就職活動も徐々に大詰め。世間的にはすでに2018年入社組の動きが大きくなっています […]

就労移行支援後 就職先で長期安定するために

Kaienマンスリーレポート（2016年7月）
https://www.kaien-lab.com/staffblog/%e5%b0%b1%e5%8a%b4%e7%a7%bb%e8%a1%8c%e6%94%af%e6%8f%b4%e5%be%8c-%e5%b0%b1%e8%81%b7%e5%85%88%e3%81%a7%e9%95%b7%e6%9c%9f%e5%ae%89%e5%ae%9a%e3%81%99%e3%82%8b%e3%81%9f%e3%82%81%e3%81%ab/

就労移行支援事業所Kaien横浜の大野です。 毎月、Kaien利用者の就職実績を定期発信している「Kaienマンスリーレポート」。今回も最新の就職実績をお伝えします。 7月の就職者数は9名　2016年の就職者数が80名超 […]

大人のADHD（注意欠如多動症）とは？向いている仕事や困りごとへの対処法

ミス・抜け漏れが多いけれども、得意なことはとことん突き詰められる人へ
https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/jobadhd/

「ADHD」という言葉をテレビや雑誌の中で目にする機会が増えてきました。 発達障害*について紹介される際によく取り上げられる種類の一つが、この「ADHD（注意欠如多動症）」です。 このページでは、大人のADHDについて診 […]

ASD（自閉スペクトラム症・アスペルガー症候群）の方に向いている仕事とは？就活のポイントや仕事での強みを解説

https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/jobasd/

発達障害*の中でも ASD （自閉スペクトラム症）の方は、特徴が割合に見えやすく、対策や適職も見つけやすいと言われています。 ただし、論理的だから「プログラマー」、コツコツするのが得意だから「職人」や「公務員」、というの […]

発達障害 仕事がうまくいく 合理的配慮の求め方

一般枠でも障害者枠でもお願いできる配慮の具体例
https://www.kaien-lab.com/useful/2-work/offra/

　自分は頑張っているのに上手に働けない。職場の上司・同僚から配慮がほしい…。発達障害*¹ゆえの苦手な部分に配慮を受けることで、安心した働き方を求めている方はとても多いでしょう。配慮を受けるには、①原因の特定、②合理的配慮 […]

一般雇用　“障害者手帳”を使わずに就職・転職するには？

『就労移行×就労定着』を賢くセットで利用　発達障害の特徴を発揮しやすい働き方へ
https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/combo/

　発達障害の方は、普通級や大学／専門学校など通常の進学をされてきたり、その後もマイナビやリクナビなどの転職サイトを用いるなどして『一般雇用』で就職・転職活動をしてきた方が多く、障害者手帳や『障害者雇用』への抵抗や戸惑いが […]

一般雇用か障害者雇用かそれとも…4択で考える発達障害の人の就活事情

「大企業」 「中小企業」 「障害者雇用（大企業）」 「その他」のメリットデメリットを考える
https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/choices/

　大人の発達障害*の方の場合、就職先を一般雇用で探すか障害者雇用で探すか多くの方が迷われます。診断や特性について就職先に伝えないで就職する「一般雇用」と、障害・特性をオープンにする「障害者雇用」のどちらを選ぶかによって働 […]

障害者雇用の契約社員は不安定？

発達障害の人が感じる障害者雇用の壁を解説します
https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/quota/

　障害者雇用はその”実態”がわかりにくい世界です。どのような職種があるのか、どの程度給与がもらえるのか、どの程度受かりやすいのか、などなどどうしても専門機関に訊く必要があります。中でも多くの人が驚くのが正社員の少なさです […]

地域パートナーシップ制度が運用開始　Q&A「職場でADHDを理解してもらうには」

2016年7月号
https://www.kaien-lab.com/newsletter/2016%e5%b9%b47%e6%9c%88%e5%8f%b7/

7月から仙台・一関　8月から熊本、9月からは石川でも　Kaien地域パートナーシップ制度が運用開始 今月のメディア・講演情報　いばらき発達障害研究会等 今月寄せられたご質問・ご意見にお答えします　「職場でADHDを理解し […]

発達障害のある方の進学進路とは？高卒で就職か？大学・専門学校に進学か？選択肢や選ぶポイントを解説

https://www.kaien-lab.com/useful/6-school/next/

厚労省の令和4年度（2022年度）調査によると、高校生の就職内定率は99.3％と前年比0.1ポイント上昇しました。この統計は発達障害*のあるなしに関係のないすべての高校生に関する統計であることに注意する必要はありますが非 […]

障害者雇用 18万円の月給で暮らせるか？

発達障害の人の視点で議論してもらいました　～キスド会 2017年4月 開催報告～
https://www.kaien-lab.com/useful/4-life/paycheck18/

　在職者向けのキスド会（土曜夕方に秋葉原と新宿で開催している、発達障害のある在職者向けのしゃべり場）での会話を皆さんの承諾をもとに記事にしています。今回のテーマは一人暮らしの際の生活費や節約方法についてです。 固定支出の […]

障害者枠と一般枠の違いは？

発達障害の人の視点で議論してもらいました　～キスド会 2016年12月 開催報告～
https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/difference/

　在職者向けのキスド会（土曜夕方に秋葉原と新宿で開催している、発達障害のある在職者向けのしゃべり場）での会話を皆さんの承諾をもとに記事にしています。テーマは障害者枠と一般枠の違いです。 働く意義は障害者枠も一般枠も変わら […]

就労移行支援利用中の生活費はどうしてる？

発達障害の人が無給の期間を乗り切り就労につなげるための方法
https://www.kaien-lab.com/useful/1-employment/funds/

　働くためのスキルを上げるため職業訓練に参加したいと考える人も多いでしょう。しかし問題になるのが訓練期間中の生活費。残念ながら就労移行支援では給付金や工賃は原則支給されません。そのため就労移行支援を利用する前に通所中に必 […]

自閉スペクトラム症と広汎性発達障害、アスペルガー症候群など発達障害の診断名の違いを解説

自閉症関連の様々な診断名を診断基準の変化とともに整理します
https://www.kaien-lab.com/useful/3-traits/pddasd/

発達障害*¹は大きく分けるとASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如多動症）、SLD*²（限局性学習症）の3種類があります。しかし、これらの診断名は度重なる区分や診断名の見直しが行われたため、正しく理解されていな […]

発達障害 職場の困りごと対策④ 上手な配慮の求め方

「合理的配慮の求め方」「一般枠・障害者枠の選び方」 「私の取扱説明書作成ヒント」
https://www.kaien-lab.com/useful/2-work/device4/

ここでは発達障害*の方に「どんな仕事が向いているか」ではなく、発達障害の特徴のある方が職場で「どうしたら上手く働けるか」に焦点を当て、発達障害の代表的困りごとへの対処方法をまとめています。 その④では、発達障害の特性上業 […]

大人のASD（自閉スペクトラム症）は治療で改善する？原因や症状、対処法を解説

主な特徴・強み・弱み、向いている仕事・職場、コミュニケーション力を磨くには？
https://www.kaien-lab.com/useful/3-traits/asperger/

ASD（自閉スペクトラム症）は発達障害*の1つであり、過去にはアスペルガー症候群とも呼ばれていました。研究が進むにつれ脳機能障害であることが分かり、治療や対処法が少しずつ確立されてきています。では、ASDの根本的な治し方 […]

Kaienマンスリーレポート（2016年4月） 就職した方の約7割が利用する「発達障害に特化したKaien求人」のメリットとは？

https://www.kaien-lab.com/staffblog/kaien20164-7kaien/

就労移行支援事業所Kaien川崎の大野です。 毎月、Kaien利用者の就職実績を定期発信している「Kaienマンスリーレポート」。今回も最新の就職実績をお伝えします。 今月は、前回に引き続き2015年の1年間の通年データ […]

使える福祉・医療サービス　障害年金ほか

発達障害の人が障害者手帳・受給者証等で使える福祉・医療サービス
https://www.kaien-lab.com/useful/5-welfare/service/

　日々の負担を軽減するため、障害のある人は様々な公共・民間サービスを利用できます。このページでは発達障害がある成人が対象になるサービスを紹介します。お住まいの自治体によって制度の有無や、支給対象になる手帳・等級が異なるこ […]

発達障害の方のための合同面接会第4回を開催　Q&A「働く意欲の無さは発達障害のせい？」

2016年2月号
https://www.kaien-lab.com/newsletter/2016%e5%b9%b42%e6%9c%88%e5%8f%b7/

発達障害*の方のための合同面接会 第4回を開催 Kaien新宿・ガクプロ新宿　より広いスペースの新オフィスに移転 今月のメディア・講演情報 今月寄せられたご質問・ご意見にお答えします □■□■□■□■ Decobo通信 […]

ガクプロ新宿 今月オープン　Q&A「職場へのカミングアウト」「診断を受けられる病院」他

2015年8月号
https://www.kaien-lab.com/newsletter/2015%e5%b9%b48%e6%9c%88%e5%8f%b7/

発達障害（含・疑い）の大学生向け『ガクプロ』が新宿にも　今月末オープン予定 第3回 Kaien合同面接会を9月に開催 今月のメディア・講演情報 今月寄せられたご質問・ご意見にお答えします □■□■□■□■ Decobo通 […]